В современных офисах появился новый тип сотрудников – так называемые «мясные прокси» (meat proxy). Когда коллеги задают им рабочие вопросы, то в ответ получают советы, скопированные из чат-бота, рассказывает Business Insider.
Для многих людей это уже до боли знакомая ситуация: вы задаете вопрос в рабочем чате, а в ответ прилетает сообщение с пометкой «Вот что говорит ChatGPT». То есть, коллега даже не пытается проверить информацию, убрать ненужные данные или хотя бы попытаться что-то объяснить «по-человечески».
Термин «мясные прокси» недавно предложил программист Никлас Грун, описавший такую модель работы в своем посте. По его словам, такие сотрудники, ставшие странной «прокладкой» между коллегами и нейросетью, фактически не нужны и первыми пойдут под сокращение. Ведь любой человек и сам может задать вопрос ChatGPT напрямую.
Особенно заметна проблема в IT-компаниях. Например, сотрудник просит нейросеть написать код, получает результат и отправляет его на проверку. Разработчики находят ошибки и оставляют замечания. Сотрудник передает эти замечания обратно нейросети, получает исправленную версию и снова отправляет ее на проверку. Сам он при этом может практически не понимать, что происходит внутри проекта.
Получается парадоксальная ситуация: код создает ИИ, ошибки находит человек, а прокси-сотрудник между ними просто выполняет операции «копировать – вставить – отправить».
И речь не идет о том, что нейросетями пользоваться не следует. Напротив, ИИ прекрасно подходит для подготовки черновиков, поиска идей, анализа информации и написания кода. Проблема начинается там, где человек перестает быть автором и редактором результата и превращается в бесполезное дополнение к чат-боту.
Читайте по теме. ИИ-начальники: 15% американцев уже готовы работать под управлением ИИ
