Интернет-издание о бизнесе, стартапах и IT-технологиях

Популярные теги:
Главная страница / Смотреть / Анатомия стартапа. Спиральная динамика Грейвза и культурный код компании

Анатомия стартапа. Спиральная динамика Грейвза и культурный код компании

В гости к Эльноре Розмут пришел Lead Product Manager в Тинькофф Данил Шестопалов, вместе с которым мы разобрали «культурную» сторону компаний и стартапов, а также их связь со спиральной динамикой.
Анатомия стартапа. Спиральная динамика Грейвза и культурный код компании
На правах рекламы

В новом выпуске подкаста «Анатомия стартапа» в гости к Эльноре Розмут пришел Lead Product Manager в Тинькофф Данил Шестопалов, вместе с которым мы разобрали «культурную» сторону компаний и стартапов, а также их связь со спиральной динамикой.

Корпоративная культура – лицо вашей организации. Это симбиоз сотрудников, функционирующих процессов и рабочей среды для достижения общих целей. Если корпоративная культура – отражение бизнеса, то бизнес – отражение тебя. Именно поэтому, корпоративная культура показывает всему миру твои ценности и идеалы.

Что такое спиральная динамика? Клэр Грэйвз – психолог и основоположник спиральной динамики, сформулировал три его основных принципа:

  1. Развитие всякого человека всегда последовательно. Оно протекает по спирали и проходит через восемь уровней, минуя их строго один за другим.
  2. Для каждого уровня характерен определенный тип мышления.
  3. На отдельных людей и социальные группы могут влиять только те силы, которые соответствуют их текущему уровню.

Каждой организации и ее руководству необходимо осознать, на каком уровне они находятся и какой уровень необходимо считать приоритетным для дальнейшего движения и развития. С помощью спиральной динамики можно определить имеющийся уровень и определить дальнейший вектор движения.

Если вы хотите узнать больше о спиральной динамике и корпоративной культуре, то новый выпуск точно для вас:

Поделиться статьей в соц. сетях

Share on telegram
Share on twitter
Share on facebook
Share on whatsapp

Автор

Редакция Er10.kz

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.

Другие статьи по теме